国家病假规定中，是否包含在内？
杭州市余杭区刑事律师咨询
2025-04-09
病假包含节假日。依据《劳动法》等相关规定，病假按自然日历数连续计算，涵盖休息日及法定节假日。若不及时处理，可能导致员工权益受损，如病假工资计算错误等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫病假含节假日。处理时：1.查阅公司病假规定；2.如规定不明，参考《劳动法》等法律；3.与HR沟通确认病假计算方式；4.如有争议，可寻求法律援助或劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫病假问题常通过查阅公司规章制度或咨询法律专业人士处理。若公司规定不明确，应参考《劳动法》等法律法规，并根据实际情况选择最佳处理方式，确保员工权益。
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