未满16岁签了劳动合同并交了押金，押金能退吗？
杭州市余杭区刑事律师咨询
2025-05-15
未满16岁签的劳动合同押金可退。依据《劳动合同法》，单位收押金违法，劳动者有权要求退还。若不及时处理，可能导致押金无法追回，且单位可能继续违法。
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