三年四个月被辞退补偿多少

您被辞退应获补偿,具体数额需根据工作年限计算。依据《劳动合同法》,每满1年补偿1个月工资,不满按比例算。不及时处理可能导致权益受损。
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辞退补偿按年算。操作:1. 确认辞退合法性;2. 计算工作年限;3. 按标准计算补偿金;4. 与公司协商;5. 协商不成可申请仲裁或诉讼。
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辞退补偿通常按工作年限计算。若公司违法辞退,可申请劳动仲裁或诉讼要求更多补偿。选择方式需考虑证据充分性及个人诉求。
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